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关于开展2017年“度假区优秀教师”评选表彰活动的通知

来源: 作者: 发布时间:2017年09月11日 点击: 字号: [打印] [收藏]

苏太社〔2017〕87号

 

 

关于开展2017年“度假区优秀教师”评选表彰活动的通知

 

金庭镇、光福镇、香山街道、太湖旅游中等专业学校:

为深入贯彻落实全国教育工作会议和教育规划纲要,进一步弘扬尊师重教的良好风尚,增强广大教师和教育工作者教书育人的荣誉感和责任感,激励更多更优秀的人才投身教育事业,促进度假区教育事业又好又快发展,经研究,决定在2017年教师节期间开展 “度假区优秀教师”评选表彰活动,现将有关事项通知如下:

一、评选对象

在度假区范围内公办学校工作并取得显著成绩的教师。

二、“优秀教师”的评选条件

总体要求:全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,忠诚人民的教育事业,全面贯彻党的教育方针,带头培育和践行社会主义核心价值观,模范遵守国家法律法规,为人师表,爱岗敬业,能充分展现新时期人民教师的光荣形象,在近两年年度考核获得合格及以上等第,并具备下列条件之一:

1.热爱学生,主动担任班主任工作,在班级管理和培养人才方面成绩显著;

2.坚守教育教学一线,切实履行教师岗位职责和义务,高质量地完成教育教学工作任务,努力推进教育创新,在教学改革、教材建设、实验室建设、提高教育教学质量等方面成绩显著;

 3.积极实施素质教育,促进学生的全面发展,在社团辅导、竞赛等方面成绩显著;

4.在教育教学研究、科学研究、技术推广等方面取得创造性的成果,且具有重要的科学价值或取得良好的社会效益。

5.在学校管理、服务和学校建设方面成绩显著。

三、评选表彰工作的组织领导

1.各镇、街道成立镇(街道)评优表彰领导小组,负责本镇(街道)评优工作的指导、审核、督查以及名额的分配工作。

2.各学校成立学校评优表彰工作小组,负责本校表彰人选的推荐和审核工作。

四、评选比例

“优秀教师”的评选比例为:学校教师总数的10%。

五、有关评选工作的要求

1.各镇、街道要加强部门之间的协调联系,密切配合,严格把关,切实保证评优质量。

2.各学校在评优推荐工作中,要严格对照评选条件,认真履行民主推荐、评选和集体讨论等规定程序,严禁弄虚作假。推荐名单经学校评选表彰工作领导小组集体讨论通过,必须在校内公示3天,接受群众监督。如有群众反映和检举的问题,学校必须认真调查核实,以增强评选推荐工作的公开、公平、公正。

3.评选工作要坚持实事求是、好中选优,认真评审,严格把关。原则上,申报吴中区区级以上各类优秀的,应在获得“度假区优秀教师”称号的教师中推荐。

4.各学校要将评优推荐与宣传先进事迹相结合,要向全体教职工广泛宣传评选条件和有关规定,要注意发现和宣传近年来在实际工作中涌现出来的先进典型。

六、表彰与奖励

表彰奖励坚持以精神激励为主,对获得“度假区优秀教师”称号的教师颁发荣誉证书。

七、材料申报和时限

为确保此次评审工作的顺利实施,请各镇、街道相关部门务必于2017年9月20日前将评优有关材料报送度假区社会事业局社会事业科,逾期不予处理。联系人:黄燕颖,联系电话:66211942。

报送的材料包括:

1.《度假区“优秀教师”申报表》(表式见附件一)

2.《度假区“优秀教师”推荐候选人汇总表》(表式见附件二),并用电子邮件发至邮箱:405208595@qq.com

 

附件一:《度假区“优秀教师”申报表》

附件二:《度假区“优秀教师”推荐候选人汇总表》

 

 

 

 

 

 

苏州太湖国家旅游度假区社会事业局

    2017年9月8日